支配主義者、自己完結者、不平屋を採用プロセスで見つけ、雇わないようにする どの企業も、候補者をスキルセットと経験に応じて選抜する。可能な限り優秀で頭脳明晰な人材を見つけて雇いたいのは、誰しも同じだ。当社ではそこにさらなる要件を設けている。チ…

「見る」という表現は「見なかった」「見えなかった」「見づらかった（見にくかった）」では意味が異なり、それぞれで再発防止策が変わってくる。 トラブルの事象として「××がされていなかった」のなぜは「Ａさんが××をしなかった」となるのは分かるとして、…